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Volontariat en temps de crise: la solidarité des exclus

Analyse VI - Une analyse en plusieurs volets sur le volontariat et le rôle qu’il a joué pendant la crise du Covid-19.
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Garder le contact avec les volontaires malgré la distance

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À la recherche de bénévoles ? Avez-vous déjà pensé aux nouveaux arrivants ?

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Le rôle et la place des associations en Belgique

Outil pour en parler

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Le processus de l’engagement volontaire et citoyen : des valeurs, des individus et des associations

Une étude du CESEP sur les racines et modalités de l'engagement citoyen et volontaire
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La professionnalisation des volontaires

Qu'entend-on par la "professionnalisation" des volontaires? Comment en est-on arrivé là? Et pourquoi?
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Profil de tâches et compétences du coordinateur·rice de volontaires en santé

Quelles sont les tâches d'un·e coordinateur·rice de volontaires dans une institution de soins de santé et les compétences nécessaires à leur exécution?
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Publications sur le volontariat des nouveaux arrivants

Publications PFV sur le volontariat des nouveaux arrivants et publications glanées sur le web.
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Quality Standards for Volunteer Programs

Outil d'auto-évaluation pour développer un projet de volontariat de qualité afin d'améliorer l'expérience des volontaires.
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Quand la bonne gouvernance permet la participation

Comment soutenir l'engagement volontaire au niveau communal?
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Quand précaire rime avec volontaire

Les personnes en situation de précarité ont-elles la possibilité de s’engager dans une activité de volontariat et selon quelles modalités ?
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Qui sont les acteurs clés de l'accompagnement des demandeurs d'asile et des primo-arrivants ?

Pour favoriser l'inclusion de volontaires divers, un outil pour mieux comprendre qui sont les acteurs de l'asile et de l'intégration en Belgique.
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Quizz sur la loi volontariat version volontariat dans le football (fr et en)

La PFV a créé et testé un quizz sur la loi volontariat pour une animation lors d'un Football Day adressé aux demandeurs d'asile.
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Le rapport d'étonnement : un outil pour les nouveaux bénévoles

Le rapport d'étonnement est un outil participatif, créatif et ludique, valorisant pour les volontaires et source d'innovation pour l'organisation.

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À la recherche de bénévoles ? Avez-vous déjà pensé aux nouveaux arrivants ?

Les nouveaux arrivants se lancent de plus en plus dans l’aventure du volontariat… Et si leur prochaine expérience se vivait avec vous?
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Récit : Renqu'art, ou l'art des mots en couleurs

Renqu'ART, c'est un espace ouvert à tous pour exprimer la migration à travers l'art. Rencontre avec Brad, Adrien et Carine du Conseil Jeunesse Développement (CJD).
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Récits des projets pilotes menés en centres d'accueil en 2017-2018

Le récits des premiers pas de la facilitation vers le volontariat dans trois centres d'accueil.
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Recommandations politiques du réseau VolontariAS

Des recommandations élaborées en novembre 2018 avec des bénévoles et des travailleurs du secteur de l'action sociale à Bruxelles.
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La reconnaissance des bénévoles. Comment valoriser l'activité bénévole : le cas d'Oxfam Magasins du Monde.

Reconnaître les bénévoles consiste à valoriser le temps, l’énergie, les actions et les compétences qu’ils/elles investissent pour réaliser les missions d’une organisation. Les moments de remerciement n’ont de sens que si les bénévoles se sentent soutenu.e.s et respecté.e.s tout au long de l’année.
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La reconnaissance des bénévoles

Quelle reconnaissance apporter aux bénévoles?
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Le recrutement et le renouvellement des dirigeants associatifs

Une invitation à la réflexion autour des modes de gouvernance, de délégation et de formation du "management associatif", proposée par France Bénévolat.
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Recruter des volontaires

Comment mobiliser de nouveaux volontaires? Quels outils utiliser? Peut-on limiter une offre de volontariat à certains profils? Les stages ou journées d'entreprise : une réponse au manque de bénévoles? ... Retrouvez ici quelques pistes de réflexion et d'action issue du travail mené au sein du réseau VolontariAS.
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La rencontre - Christine Donjean, consultante en communication

« Une équipe n’est pas ce qu’elle est, elle est ce qu’on en fait. » Une interview parue dans Les Cahiers du Volontariat (2018)
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La rencontre - Florence Pire et la magie du rire

Au carrefour entre le sérieux –sociologue et systémicienne, et le décalé –active dans le monde de l’impro depuis 26 ans, Florence Pire propose de prendre du recul sur nos actions et nos équipes à travers son approche MDR². En faisant le pari du « sérieusement décalé », l’approche invite à ouvrir les regards. De quoi se donner des idées pour renforcer notre capacité d’innovation ?
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La rencontre - Gérald Hanotiaux

Gérald Hanotiaux a décidé de faire le tour du formulaire C45B en profondeur. Résultat ? Une étude complète et détaillée intitulée « Chômage, bénévolat et droit d’association » .
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La rencontre - Kathleen Van Dooren, Mamy-conteuse

"Aujourd'hui, j'ai un regard plus affiné sur la façon dont notre société agit dans différents domaines."

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Le responsable de volontaires : une fonction complexe et souvent méconnue

Être responsable, coordinateur ou animateur d'une équipe de volontaires n'est pas une mince affaire...

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Le rôle et la place des associations en Belgique

Outils pour parler du rôle et de la place des associations en Belgique avec les nouveaux arrivants.

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Le rôle du volontariat dans la construction d’une citoyenneté européenne

Le volontariat entre-t-il dans le champ de la citoyenneté active?
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Un salaire pour les volontaires?

Doit-on augmenter le plafond de défraiements pour les volontaires en prenant le risque de l’assimiler à une rétribution déguisée ?
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Salarié-e-s vs bénévoles : prendre conscience des différences pour un meilleur partenariat

Dans une association comme Oxfam-Magasins du monde, les salarié.e.s et les bénévoles sont deux types d’acteurs différents à de nombreux égards.

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Séjour d'immersion dans le Sud

Vous souhaitez partir en séjour d'immersion dans le Sud? Vous cherchez une organisation qui pourrait vous aider? Retrouvez ici plusieurs outils proposés par Acodev pour vous aiguiller dans votre projet.
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Sélectionner des volontaires

Peut-on refuser un candidat ? Il y a-t-il des bonnes raisons de dire non ? Quand et comment le dire ? Retrouvez ici quelques pistes de réflexion et d'action issues du travail mené au sein du réseau VolontariAS.
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La semaine du volontariat 2012 - Actes

Des échanges autour de différentes périodes de vie pour s'engager : le temps de la jeunesse, le temps de la vie active et le temps de la retraite.
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