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En cohérence avec le travail effectué depuis quelques années dans le mouvement sur la dynamique des bénévoles, l’organisation a souhaité creuser un aspect de ce travail : l’apprentissage. Un chantier a été initié au sein de la commission éducation et un focus a été identifié sur les relais d’apprentissage, se basant sur le constat et l’intuition que l’apprentissage dans l’action et avec les pairs est le plus important, même s’il est peu conscient et peu mis en avant.


L’apprentissage est au cœur du bénévolat chez Oxfam-Magasin du monde, qu’il soit objectif en soi ou outil, moyen de mettre en œuvre les actions de chacun. Malheureusement, pour la plupart des membres, vu l’évolution du profil des bénévoles, du type d’engagement et de l’organisation, cet apprentissage n’est plus tout à fait conscient ni conscientisé. Devant la diversité des fonctions et des missions, il n’est pas aisé de définir et d’organiser un parcours d’apprentissage idéal et effectif pour chacun-e. L’importance de la place de l’équipe et des cellules DDB explique le focus qui est fait sur eux dans le chantier et ses étapes.

Une analyse d'Oxfam Magasins du Monde

Etude-03_pratiques_dapprentissage_des_benevoles.pdf
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Publiée le 20/11/2019
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